企业文化墙（形象墙、标志墙）的设计是表达企业形象，传达企业文化，展示企业实力，让客户给企业留下深刻印象，提高企业知名度。企业的形象就像一个人的脸。许多企业经理，无论贫富，通常都有一套好西装。因为衣服可以代表一个人的形象。在正式的职业场合，衣服可以节省很多面子。同样，如果一个企业有一个好的青岛形象墙（标志墙、形象墙），它将使企业看起来正式，给人一种可信的感觉。有了这种感觉，以下业务合作奠定了良好的基础。

既然是文化墙，自然会反映你公司的企业文化、核心价值观、发展理念（理念、目标）等，如果公司长期发展，企业文化间，企业文化积累了一定程度，就要做好挖掘、总结和归纳，而不是以形式完成任务(不属于自己文化内涵的形式挂在自己的公司里)，而是在形式多样、力量强大、真实可信、员工认可、士气鼓舞的情况下实现长城的文化价值。还有一点需要补充:在企业发展过程中，要不断完善和发展企业文化。青岛形象墙的实践内容是什么？内容如下:

企业愿景、目标、价值观(这些都需要改进)

企业发展历程（图片及说明）

企业重要活动（年会、大型活动、员工活动等，图片为宜）

企业赢得荣誉

当然，青岛形象墙有几个总体原则：简洁、简洁、全面，与企业标识颜色协调一致

1.内容：公司名称、公司简介、公司口号、产品介绍、特色介绍。它可以根据墙的大小来增减。

2.表现形式：材料和颜色的选择、医疗保健、自然或自然材料设计，主要表现为简单和厚重。（现代合成材料可用于科学技术。标题用关键灯渲染）形状稍微分层